Référentiel ROME v461· M1711
Directeur / Directrice du marketing
Support à l’entreprise
Ce que ce métier demande
8 compétences cœur, classées de la plus rare à la plus banale
La barre mesure la spécificité : pleine, la compétence n'appartient presque qu'à ce métier ; courte, elle figure dans des centaines de fiches et ne prouve rien sur un CV.
- Adaptation culturelle des campagnesunique
- Evaluer l'impact des politiques de prix sur les ventes2 métiers
- Réaliser une étude marketing4 métiers
- Gestion des budgets marketing4 métiers
- Définir une stratégie de développement d'une activité ou de produits5 métiers
- Elaborer un plan marketing, une stratégie de marque et de communication9 métiers
- Développer l'image et la notoriété de la structure10 métiers
- Analyser les tendances de consommation des clients11 métiers
+ 39 compétences annexes non listées
Passerelles officielles
Ce que France Travail publie comme mobilité
Ces transitions sont affirmées par le référentiel, pas déduites par nous. La barre indique la part des compétences cœur du métier d'arrivée que celui-ci couvre déjà.
Voisins calculés
Ce que le moteur déduit, et que personne ne publie
Métiers dont les compétences cœur recoupent le plus celles-ci, hors mobilités déjà publiées. Calcul déterministe, reproductible à l'identique.
Offres ouvertes
Interrogation de France Travail…
Et depuis ton parcours, ce métier est à quelle distance ?
Cette fiche décrit le métier. Le diagnostic fait l'inverse : il part de ce que tu sais déjà faire et te dit lesquels des 1 911 tu peux viser, et ce qu'il te manque exactement. Gratuit, sans inscription.
Analyser mon parcours →Source : référentiel ROME v461 — Licence Ouverte / Etalab — France Travail. Les passerelles officielles sont publiées par France Travail ; les voisins calculés sont produits par notre moteur et n'engagent que nous.