Référentiel ROME v461· L1104
Animateur / Animatrice événementiel
Spectacle
Ce que ce métier demande
12 compétences cœur, classées de la plus rare à la plus banale
La barre mesure la spécificité : pleine, la compétence n'appartient presque qu'à ce métier ; courte, elle figure dans des centaines de fiches et ne prouve rien sur un CV.
- Développer des contenus promotionnels adaptésunique
- Elaborer des programmes d'animation2 métiers
- Evaluer la satisfaction du public post-événement2 métiers
- Adapter le style et le ton selon le public cible3 métiers
- Interagir avec le public pour dynamiser l'événement3 métiers
- Coordonner collaborateurs et partenaires extérieurs9 métiers
- Gérer les imprévus techniques ou artistiques durant les spectacles9 métiers
- Concevoir une animation événementielle12 métiers
- Prendre la parole en public14 métiers
- Participer à la définition du planning, du budget global et des délais17 métiers
- Respecter les normes de sécurité21 métiers
- Recueillir et analyser les besoins client96 métiers
+ 41 compétences annexes non listées
Passerelles officielles
Ce que France Travail publie comme mobilité
Ces transitions sont affirmées par le référentiel, pas déduites par nous. La barre indique la part des compétences cœur du métier d'arrivée que celui-ci couvre déjà.
- Animateur / Animatrice d'antenne
- Chef / Cheffe de projet événementiel
- Conseiller / Conseillère en organisation d'événementiel de particuliers
- Chargé / Chargée de communication
- Influenceur / Influenceuse web
- Directeur / Directrice artistique spectacle
- Agent / Agente de talent
- Directeur / Directrice de la rédaction
- Approvisionneur / Approvisionneuse logistique
- Chargé / Chargée des relations publiques
Voisins calculés
Ce que le moteur déduit, et que personne ne publie
Métiers dont les compétences cœur recoupent le plus celles-ci, hors mobilités déjà publiées. Calcul déterministe, reproductible à l'identique.
- Mascotte-personnage
- Responsable des affaires générales
- Directeur / Directrice des services pénitentiaires d'insertion et de probation (DSPIP)
- Chargé / Chargée de produit en assurances
- Artisan démonstrateur / Artisane démonstratrice
- Technicien / Technicienne spectacle en site de divertissement
- Assistant / Assistante en publicité
- Manager de proximité
Offres ouvertes
Interrogation de France Travail…
Et depuis ton parcours, ce métier est à quelle distance ?
Cette fiche décrit le métier. Le diagnostic fait l'inverse : il part de ce que tu sais déjà faire et te dit lesquels des 1 911 tu peux viser, et ce qu'il te manque exactement. Gratuit, sans inscription.
Analyser mon parcours →Source : référentiel ROME v461 — Licence Ouverte / Etalab — France Travail. Les passerelles officielles sont publiées par France Travail ; les voisins calculés sont produits par notre moteur et n'engagent que nous.