Référentiel ROME v461· I1118
Responsable de site SMAVA (service multimarques de l'après-vente automobile)
Installation et maintenance
Ce que ce métier demande
17 compétences cœur, classées de la plus rare à la plus banale
La barre mesure la spécificité : pleine, la compétence n'appartient presque qu'à ce métier ; courte, elle figure dans des centaines de fiches et ne prouve rien sur un CV.
- Construire un plan d'actions correctives pour suivre l'activité de vente et de maintenance du siteunique
- Développer et mettre en œuvre un plan de prospection et de fidélisation de la clientèleunique
- Mettre en œuvre un plan d'actions commerciales pour développer l'activité commerciale du siteunique
- Proposer des investissements pour l'achat ou le renouvellement de l'équipementunique
- Suivre l'activité de l'atelier et du magasin du site en analysant les résultats obtenus (niveau de marge, indicateur, ratio)unique
- Traiter les réclamations clients ou fournisseurs liées à l'après vente de véhicules et de vente de produits et services associésunique
- Mesurer les résultats des actions commerciales3 métiers
- Analyser les résultats obtenus, les différents niveaux de marge et les indicateurs et ratios de référence5 métiers
- Choisir et utiliser les outils d'analyse (prospection, résultats, pénétration, marges, etc.)5 métiers
- Manager une démarche qualité de l'activité8 métiers
- Recruter un collaborateur10 métiers
- Conduire les entretiens individuels annuels et professionnels11 métiers
- Appliquer les règles du droit du travail15 métiers
- Assurer le suivi de la satisfaction clients23 métiers
- Faire appliquer les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)42 métiers
- Gérer la relation avec les fournisseurs, sous-traitants, prestataires47 métiers
- Assurer la sécurité des personnes et des biens75 métiers
+ 36 compétences annexes non listées
Passerelles officielles
Ce que France Travail publie comme mobilité
Ces transitions sont affirmées par le référentiel, pas déduites par nous. La barre indique la part des compétences cœur du métier d'arrivée que celui-ci couvre déjà.
- Responsable de site(s) de vente et de réparation cycles
- Responsable de centre de démontage recyclage des VHU
- Responsable technique après-vente des véhicules
- Responsable de centres de contrôle technique de véhicules
- Chef / Cheffe d'agence de location de véhicules
- Chef / Cheffe d'atelier après-vente des véhicules (auto, moto, VTR)
- Responsable de parc de véhicules
- Technicien expert / Technicienne experte après-vente de véhicules de transport routier
- Responsable d'équipe maintenance
- Responsable logistique
Voisins calculés
Ce que le moteur déduit, et que personne ne publie
Métiers dont les compétences cœur recoupent le plus celles-ci, hors mobilités déjà publiées. Calcul déterministe, reproductible à l'identique.
- Responsable de station-service
- Technico-commercial / Technico-commerciale produits bois
- Gérant / Gérante de gîte et chambres d'hôtes
- Responsable de collecte de déchets
- Responsable d'établissement de restauration collective
- Chef / Cheffe d'équipe de vente en pièces de rechange et d'accessoires de véhicules
- Responsable d'atelier de mécanique parcs et jardins
- Chef / Cheffe de produit touristique
Offres ouvertes
Interrogation de France Travail…
Et depuis ton parcours, ce métier est à quelle distance ?
Cette fiche décrit le métier. Le diagnostic fait l'inverse : il part de ce que tu sais déjà faire et te dit lesquels des 1 911 tu peux viser, et ce qu'il te manque exactement. Gratuit, sans inscription.
Analyser mon parcours →Source : référentiel ROME v461 — Licence Ouverte / Etalab — France Travail. Les passerelles officielles sont publiées par France Travail ; les voisins calculés sont produits par notre moteur et n'engagent que nous.