Référentiel ROME v461· K1203
Educateur technique spécialisé / Educatrice technique spécialisée
Services à la personne et à la collectivité
Ce que ce métier demande
14 compétences cœur, classées de la plus rare à la plus banale
La barre mesure la spécificité : pleine, la compétence n'appartient presque qu'à ce métier ; courte, elle figure dans des centaines de fiches et ne prouve rien sur un CV.
- Evaluer les besoins individuels en formation et insertion3 métiers
- Encadrer les activités en assurant la sécurité physique et psychique de l'autre4 métiers
- Observer l'état de santé psychique et physique de la personne accompagnée6 métiers
- Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle7 métiers
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne9 métiers
- Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique, les difficultés rencontrées11 métiers
- Appliquer les règles de sécurité dans les pratiques et les tâches12 métiers
- Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience31 métiers
- Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension47 métiers
- Gérer une situation d'urgence53 métiers
- Travailler en groupe, en réseau83 métiers
- Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité120 métiers
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier142 métiers
- Enseigner, développer des compétences170 métiers
+ 48 compétences annexes non listées
Passerelles officielles
Ce que France Travail publie comme mobilité
Ces transitions sont affirmées par le référentiel, pas déduites par nous. La barre indique la part des compétences cœur du métier d'arrivée que celui-ci couvre déjà.
- Chargé / Chargée de formation en entreprise
- Formateur / Formatrice
- Educateur sportif / Educatrice sportive spécialisé(e) en activités physiques et sportives adaptées
- Professeur / Professeure d'enseignement général pour déficients sensoriels
- Educateur / Educatrice de jeunes enfants
- Accompagnant Educatif et Social (AES) / Accompagnante Educative et Sociale (AES)
- Directeur / Directrice d'établissement à caractère social
- Chargé / Chargée de bilan professionnel
- Animateur-coordinateur / Animatrice-coordinatrice de formation
- Chargé / Chargée de développement social
Voisins calculés
Ce que le moteur déduit, et que personne ne publie
Métiers dont les compétences cœur recoupent le plus celles-ci, hors mobilités déjà publiées. Calcul déterministe, reproductible à l'identique.
- Encadrant / Encadrante technique d'insertion socioprofessionnelle
- Moniteur / Monitrice d'atelier en milieu de travail protégé
- Technicien / Technicienne de l'administration pénitentiaire
- Conseiller / Conseillère d'Insertion et de Probation (CIP)
- Artisan démonstrateur / Artisane démonstratrice
- Professeur / Professeure d'enseignement technologique
- Conseiller consultant / Conseillère consultante en formation
- Assistant social / Assistante sociale
Offres ouvertes
Interrogation de France Travail…
Et depuis ton parcours, ce métier est à quelle distance ?
Cette fiche décrit le métier. Le diagnostic fait l'inverse : il part de ce que tu sais déjà faire et te dit lesquels des 1 911 tu peux viser, et ce qu'il te manque exactement. Gratuit, sans inscription.
Analyser mon parcours →Source : référentiel ROME v461 — Licence Ouverte / Etalab — France Travail. Les passerelles officielles sont publiées par France Travail ; les voisins calculés sont produits par notre moteur et n'engagent que nous.